2024年8月，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《整治形式主義為基層減負若干規定》，這是黨中央首次通過黨內法規的形式，直接針對基層工作負擔過重的問題提出減負措施，彰顯了黨中央對解決這一問題的高度重視，同時也明確表達了對打擊形式主義等頑疾的堅定立場。
近年來，各級各地部門化“科技手段”為“工作效率”，充分運用信息技術所帶來的工作平臺和工具極大地提高了各級干部的工作效率。然而，一些地區陷入“手段即目的”的誤區，將方便工作、解放雙手的“科技手段”變作束縛雙手“指尖枷鎖”，形成“指尖上的形式主義”，成為阻礙工作實效、浪費資源的新問題。因此要以“實、績、質”為工作重點，切實提升工作效率和質量，推動工作回歸本真。
重“實”輕“虛”，破除虛假繁榮。“指尖上的形式主義”重要的表現形式之一是過度依賴電子平臺，追求表面的數據美觀和形式上的創新，而忽視了實際工作的效果和群眾的真實需求。這種“虛”的做法，不僅浪費了大量的人力、物力和財力，還助長了浮夸之風，影響黨群、干群關系，損害了黨和政府的形象。因此，各級各地政府要堅決破除這種工作量上的虛假繁榮，把工作的重點放在“實”處，切實做好調研工作，深入基層一線、深入群眾，了解他們的真實需求和關切，以問題為導向，以實效為目標，解決群眾身邊的難題。同時，要構建科學的評估體系，既要著重數據增長，又要評估政策執行對群眾生活的實際改善和問題的實際解決，確保每一項任務落實到位。
重“績”輕“痕”，注重工作實效。“指尖上的形式主義”還表現為過分注重工作留痕，即過度強調工作過程的記錄和展示，而忽視了工作結果的實際成效。多年來，因行政工作的特殊性，工作留痕本無可厚非，但是留痕過度泛濫，一些部門甚至事事、時時留痕，會大大增加干部的負擔，打擊工作熱情。這種做法違背了工作的初衷，導致工作效率下降，助長了形式主義、官僚主義的蔓延。因此，各級各地部門要轉變這種重“痕”工作導向，把重點放在“績”上，注重工作的實際成效和群眾的滿意度。同時要建立健全科學合理的考核評價機制，既要體現工作過程的規范性，也要注重工作結果的實效性和老百姓的滿意度。
重“質”輕“量”，追求工作實質。在整治“指尖上的形式主義”的過程中，還要特別注重工作的質量和實質，而不是盲目追求數量和形式。有時候，為了應付上級領導和部門的檢查或追求表面的成績，一些地方和部門可能會熱衷于開展大量的活動、修建所謂“面子工程”“形象工程”、制定、成立大量的缺乏實際意義的文件、領導小組（工作專班）……這些做法不僅浪費了時間和精力，還可能導致工作的浮夸和虛假，使得上級領導、部門無法掌握真實的數據及情況。因此，各級各地政府必須堅決摒棄這種“重量輕質”的做法，把工作的重點放在提高質量和實效上，確保每一項工作都能夠真正落到實處、取得實效。同時也要注重工作的創新和可持續性，不斷探索更加科學、更加高效的工作方法和機制。
廣東省揭陽市惠來縣惠城鎮人民政府 楊成樟
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